REMCO LAGENDIJK

Systeembeheerder – IS Service Operations

Remco (24) is altijd al gefascineerd geweest door computers en software. De basiskennis die hij hierdoor had wilde Fujitsu graag met hem verder ontwikkelen. Op deze manier bieden Fujitsu en Remco elkaar al drie jaar het beste van twee kanten.

"Ik werk voor Infrastructure (IS) binnen Fujitsu en voer werkzaamheden uit voor het O/S Standaard Team. De voornaamste reden om hier te gaan werken was de methodiek die Fujitsu hanteert. Voor een groot bedrijf in meer dan 20 landen hebben wij een rechttoe rechtaan-structuur. Deze is erop gericht om de service doorlopend te verbeteren en services te leveren die uitvoerig getest en beproefd zijn voor ze worden ingezet. Onze klanten hebben uiteindelijk het voordeel van één contactpunt, gestroomlijnde communicatie en een snellere, flexibelere organisatie. Dat geldt in grote lijnen ook voor de werknemers.

Fujitsu biedt me veel mogelijkheden om mezelf te ontwikkelen en door te groeien. Naast bijvoorbeeld de interne en externe trainingen en de NetCampus heeft Fujitsu het ‘Metroplan’. Dit ondersteunt de doorgroei van 'potentials' binnen het bedrijf. Dat geeft me het gevoel dat mijn talent optimaal wordt benut.

Ik zie een duidelijke mentaliteit binnen Fujitsu. Vasthoudendheid tonen en voortdurend op zoek zijn naar verbeteringen die toegevoegde waarde hebben. Voor klanten, maar ook zeker voor jezelf. Dit vertaalt zich in betrokkenheid, eigen verantwoordelijkheid nemen en meer doen dan afgesproken is.
Ik zie dit als een perfecte methodiek om jezelf mee te profileren en hanteer die tot het maximale dat ik kan bereiken."